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Flughafen Stuttgart GmbH
Teamleitung Netzinfrastruktur & Security (m/w/d)
- Netzinfrastruktur & Security
- Unbefristet
- Vollzeit
Letzter Stand vom 17.7.2025
Das bieten wir
Ihre Route mit uns
- Sie übernehmen die fachliche Führung eines Teams aus den Bereichen Netzinfrastruktur & Security
- Dabei sind Sie unter anderem für die Personalplanung, die Aufgabenverteilung, die Urlaubsplanung und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden verantwortlich
- Im Bereich IT-Security übernehmen Sie Aufgaben wie zum Beispiel die Konfiguration der Firewall- und der VPN-Umgebung.
- Sie unterstützen bei der Netzwerkbetreuung durch Einrichtung, Konfiguration und Administration sowie die Übernahme der Dokumentation
- Die fachliche Betreuung unserer Telefoninfrastruktur inklusive Voice-over-IP gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
- Eine Teilnahme an unserer Rufbereitschaft gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet, um dadurch den laufenden Betrieb unseres Flughafens gewährleisten zu können
Ihre Werte
Ihr Check-in Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) mit Weiterbildung oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse
- Ihre bisher gesammelte, fundierte Führungs- und Berufserfahrung können Sie bei uns von Anfang an gut einbringen und somit unser Team fördern und fordern
- Sie behalten immer den Überblick und können auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren und qualitativ hochwertige Entscheidungen treffen
- Da uns die Zusammenarbeit und der Teamzusammenhalt sehr wichtig ist, können Sie durch Ihre empathische Art überzeugen und positiv zu unserem Arbeitsklima beitragen
- Ihre ausgezeichneten Deutschkenntnisse sowie Ihre guten Englischkenntnisse und Ihre generelle Kommunikationsstärke unterstützen Sie effektiv bei der internen und externen Kommunikation
Ihr Rückenwind durch uns
Das sind unsere Benefits für Sie
Unsere Überzeugung
Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.