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Flughafen Stuttgart GmbH
Gruppenleitung Hochbau - Realisierung
- Hochbau
- Unbefristet
- Vollzeit
Letzter Stand vom 10.6.2026
Ihre Route mit uns
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Arbeitsgruppe Hochbau – Realisierung mit aktuell sechs Mitarbeitenden
- Abbildung der verantwortlichen Gesamtprojektleitung sowie die Organisation von Großprojekten (Umbau, Sanierung, Neubau) mit dem Fokus auf LPH 6-8 gemäß HOAI
- Entwicklung der Vergabestrategien zur Baurealisierung (GU, GÜ, TU, TÜ etc.) und Betreuung der VgV-Verfahren zur Sicherstellung der erforderlichen Projektressourcen
- Sicherstellung der Erreichung der Projektziele und Meilensteine (Leistungen, Termine, Kosten, Qualitäten usw.) unter Einhaltung des Projektbudgets
- Dokumentation und Übergabe von Projekten an den Betrieb
- Unterstützung bei Projekten LPH 1-5 gemäß HOAI nach Bedarf
Ihr Check-in Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Projektmanagement, Architektur, Bauingenieurwesen, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über eine langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement sowie in der Projektsteuerung von Großprojekten und zeichnen sich durch Ihr ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Bewusstsein für Kosten, Termine und Risiken aus
- Sie bringen vertiefte Kenntnisse in diversen Abwicklungsmethoden wie z.B. GU, GÜ und TÜ sowie Vergabeverfahren mit und waren idealerweise bereits bei einem GU o.ä. tätig
- Sie konnten bereits Ihre Fähigkeit unter Beweis stellen, Mitarbeitende teamfähig zu führen und zu motivieren
- Sie lieben Herausforderungen und Teamwork, Hands-on-Mentalität und Selbstständigkeit sind für Sie keine Fremdwörter
- Eine eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus, außerdem verfügen Sie über ein sehr gutes Organisations- und Durchsetzungsvermögen und sind kommunikationsstark
- Gute Kenntnisse der Microsoft-Office Programme sowie SAP
Ihr Rückenwind durch uns
Das sind unsere Benefits für Sie
Unsere Überzeugung
Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.
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